2017首场残疾人专场招聘会举行
金华新闻客户端2月15日消息 记者 汪 蕾 文/摄
上周五，市残联与市人力与社保局联合发起的2017年首场残疾人专场招聘会在市人力资源市场举行。全市25家企业设点，提供文员、检验员、售票乘务员、电子商务、财务会计、数控车工、钻工等30多个工种的400多个岗位给残疾人选择，数百名残疾人到场现场气氛热烈。
今年残疾人就业援助月的主题是“就业帮扶、真情相助”，这在新一年的首场残疾人专场招聘会上体现得尤为明显。25家企业中，不少福利企业连续多年坚持招聘残疾人，年数最长的达到将近25年；市公交集团、市市场发展集团、金华安邦护卫有限公司这三家国有企业也首次专门面向残疾人提供定向岗位。
还未到春花烂漫时，但残疾人就业的春天已悄然而至。
开场十分钟，首份就业双向协议签署
上午9时，招聘会正式开始，在这之前，已有不少企业的招牌位置前围满了咨询的残疾人。10分钟后，本场招聘会首份达成就业双向协议的合同签署。这张合同的用人单位是浙江爱事达彩印包装有限公司，应聘者是新金华人赵梅秋。
赵梅秋是长兴人，今年46岁，肢体二级残疾。今年是她来到金华的第三个年头，对她而言，“在金华，留得住”。赵梅秋说，金华的残疾人就业政策、氛围好，用工单位对残疾人帮扶、照顾多，让他们还有“挑肥拣瘦”的机会。“对比工资待遇、工作环境、企业福利好坏再决定，现在是双向选择，我们也有主动权。”
赵梅秋此前做过门卫、清洁工等工作，有收获也有对比，今年，她想物色一份相对省体力的活，也希望长一门手艺。转了一圈后，她在爱事达彩印的摊位前停下来，拿着企业报仔细看。当招聘主管向她介绍，企业岗位是粘箱、分线捆包等可以坐着完成的手艺活，每个月给员工过生日，残疾福利员工饭点优先用餐，宿舍区安排在一楼照顾出行，赵梅秋心动了。
“我看中的是他们不歧视残疾员工，还给我们提供便利，听说，只要干得好还有机会拿公司劳动模范，有奖金的。”赵梅秋指着企业报上的劳动模范表彰栏说，32个劳动模范里，有4个是残疾人，有的残疾程度比她严重。“只要好好干，都有希望和正常人竞争。”
该企业物流部经理尚福翔是一名退伍军人，他告诉记者，他们公司目前有残疾员工40多人，本次计划招聘的岗位有近20个。他发现，日常工作时，不少残疾人兄弟的工作能力和适应能力、吃苦耐劳精神都很强，只要给予机会，他们也能像正常人一样胜任工作，甚至做得更好。
连续20多年招聘残疾人
市金山油脂有限公司的招聘台前围着不少人，负责人吴越耐心地给残疾人讲解岗位要求，还鼓励他们要积极向上、自食其力。这家企业已经连续多年参与残疾人专场招聘会，全公司一半以上职员都是残疾人，生产车间更是达到90%以上。“这就像淘宝，淘到一个双方都满意合适的人选，多解决一个残疾人就业，就是我们最开心的事。”
金华超浪塑粉优先公司也是一家有着20多年招聘残疾人历史的福利企业，该公司负责人说，公司目前有金20名残疾人员工，残疾人安置比例在60%左右。而且，在职残疾人的工作稳定性高、工作能力强，基本都是干了两三年以上的老员工，流动性小。“很多时候，企业和残疾人都需要尝试、信任和尊重，企业要给机会，残疾人要有表现，企业获得信任，残疾人长了信心，这就形成了良性互动。”她认为，用人单位应该多给残疾人一些机会和包容，给予信心，提供必要的就业辅导。在特定的岗位上，残疾人会抱着感恩之心，比健全人做得更好。
本次招聘会上，提供就业岗位最多的是江天电机有限公司，单个企业就为残疾人提供了184个就业岗位，工种类型多达20个，不仅有技术要求低的工人，也有需要一定经验的技工，还有针对高文化水平的文职工作。
残疾应聘者新面孔越来越多，企业提供岗位连年增长
去年，全市共组织残疾人专场招聘会27场、网上招聘1场，共有438个单位为残疾人提供就业岗位752个，通过双向选择实现残疾人就业216人。其中，去年同期举办的2016年首场残疾人招聘会，11家企业参加，岗位60多个，31人达成初步用工意向，今年同比增长超300%。
这个数据，市残联理事长骆芳拿在手里沉甸甸的。记者了解到，像这样的残疾人专场招聘会每年会举办两到三次，已经持续了近10年，每场都能解决二三十位残疾人就业。像海华乳业、李子园牛奶等企业都是每年参与的福利企业，他们非常感谢企业对残疾人就业的坚持和爱心，同时也希望有更多企业为残疾人提供就业岗位。
骆芳表示，从今年首场残疾人专场招聘会的情况看来，残疾人就业推广有了几方面的新变化。第一，愿意走出家门、面对社会的残疾人新面孔越来越多，这反映了残疾人心态的变化，也预示着将会有更多残疾人需要更多企业为他们打开就业的大门。第二，企业数量和招聘岗位数量都增加了，而且有三家国有企业的加入，这说明社会对残疾人就业的认可度和支持都更大，对于残疾人的了解也加深了。
她希望，社会企业能进一步加强对残疾人的了解，走进他们的生活。“事实上，对残疾人有了解后，不去片面看待他们的缺陷，充分考虑岗位需要，他们完全可以胜任。”
据了解，2017年全年，各县（市、区）将举办残疾人就业招聘会不少于两场，全市要帮助残疾人新增就业750人。
